提质培优10月工作简报
10月
提质培优部工作简报
本期导读
校企合作实习欢送会
教师职业能力大赛
技能高考考纲学习培训会
湖北省“工匠杯”技能大赛总结会
创文攻坚专题会
省计算机中心慕课制作
省电子商务课程标准
提质培优专题会
精品课程与紧缺教材
提质培优内涵建设培训会
名班主任工作室活动安排
上海第46届中华绝技申报
走访均胜集团实训基地
一、校企合作实习欢送会
9月28日上午，学校在传承院举行了荆州南国温德姆酒店学生实习欢送仪式。教务处领导、学校相关部门负责人及2020级旅游酒店管理专业学生参加。
会上，南国温德姆酒店负责人介绍了酒店文化和酒店岗位。学生代表宣誓，将按照实习大纲要求，服从老师的安排，展示良好的素养。我校与南国温德姆酒店的深度合作以基地建设和全方位深化合作为依托，整合优势，共享资源，相互促进，共同发展。
二、教师职业能力大赛
10月8日，我校四名教师代表于武汉参加教师职业能力大赛，学生代表参加湖北工匠杯大赛，我校教师黄敏获得教师职业能力大赛三等奖，工匠杯大赛赵子豪同学获得金牌，江宇获得铜牌（汽车维修专业），王心怡、杨锋获得铜牌（健康照护），张诗彤获得铜牌（电子商务），黄可熠、胡子杰等获得银牌（创业创新）。
三、技能高考考纲学习培训会
随着国家对专业技能型人才的需求和关注，普通高考的形式已经不能完全适应未来人才的需求，为加大对中等专业学校毕业生的职业再教育和引导，培养社会急需的人才，国家推行建立工业强国制造业大国的基础上，拓宽学生升学的通道，让更多的学生和人才进大学继续深造的机会。
因此，教务处周大勇主任组织三中学部护理组雷勤老师、公共王向阳老师、宋从青老师、分别对护理专业、数学、语文三门课程的技能高考考纲进行了解读。全体教职工认真学习，便于教师们在今后的工作中更好地把握技能高考考试政策。
四、湖北省“工匠杯”技能大赛总结会
创新人才的培养是高等职业教育人才培养的时代要求,职业技能大赛作为高职教育的一种创新,对人才的培养起到极大促进作用。通过对全国职业院校技能大赛发展现状的分析,阐述了技能大赛对对高职院校人才培养的价值及技能大赛对职业教育发展的深刻影响。通过对技能大赛对学生的职业能力培养的重要作用深刻论述，做到以赛促教，以技能大赛为引领实施教育教学全方位改革以此提高学生的职业能力。
此次技能大赛我校虽然取得了一些成绩但是并没有达到预期效果，因此赛后反思非常重要，教务处组织参赛学生和参赛教师进行了赛后的总结和反思，各选手都针对自己的比赛的状态和表现对自己的赛项进行了深刻的剖析，最后由董院长进行总结。给予了每位选手充分的肯定和鼓励，希望此次会议的反思和总结经验能成为下次参赛的利剑，杀出重围，获得更好名次。
五、创文攻坚专题会
教务处为了积极响应“创文”号召，为提高师生文明素质，创建文明学校，营造文明环境，大力宣扬“创文”工作:利用此次会议，全方位、多渠道、多角度地宣传“创文”。
1.组织了创建文明校园启动仪式，让师生初步感受创文的目的和意义。背诵社会主义核心价值观。
2.开展搬家式大扫除。
3.车辆停放到停车位：要求：统一方向，车头一致。
4.校园禁止抽烟，无烟头校区。
5.各校区办公室卫生要求达标。
6.宣传创文创卫工作，宣传标语落实到校园的各个角落。
7.体育、音乐、思政课的建设。
8.医务室、图书馆、制度上墙、记录清晰。
9.要求召开学生、部门员工专题会议。
六、省计算机中心慕课制作
为推动教师专业发展和教学能力提升，促进信息技术与专业教学融合，带领教师走近微课程，走进微课程，我校周大勇主任和邹玉梅老师自参加省计算机慕课中心组的慕课研讨会后，将2016版OFFICE教材EXCEL内容进行一系列的慕课制作，反复修订，此举有利于帮助提升我校教师专业素养和信息化建设能力。
七、省电子商务课程标准
程标准充分体现新课程的基本理念，课程标准在课程目标、内容标准和实施建议中都体现了新教学目标——三维教学目标，即知识与技能、过程与方法、情感态度价值观的有机整合，三维目标的核心是促进学生的发展。把素质教育理念落实到具体的教学实践中。
我校周大勇主任编订的电子商务客户服务课程标准突破学科中心、加强整合、课堂教学生活化，课程标准关注学生的兴趣和经验，密切教材与学生实际生活经验和现代科技发展的联系，打破了学科封闭，加强学科之间的有效整合，便于课程设置，有利于促进学生发展。
八、提质培优专题会
10 月 22 日 16:30，学校提质培优办公室主任周大勇主持召开提质培优专题会，校办主任戴智堂、教务处领导张厚雄、名班主任工作室各成员、各项目负责人、教师职业能力大赛梯队成员、提质培优办教师李天姿参加会议。内容如下：
1.各位老师对上次潘玉芹老师的公开课进行点评。
2.班主任系列活动讨论。
3.首届班主任节活动安排。
4.刘君霞老师对思想政治示范课堂方案讲解。
5.汽车专业精品课程进程汇报。
6.教师梯队成立。
九、精品课程与紧缺教材
教务处与提质培优部于本周对紧缺性教材和精品课程开发的各项目负责人的资料进行了初步验收与审核，再次强调了各个项目负责人的工作职责，确定了各项目提交的时间节点。
十、提质培优内涵建设培训会
2021年10月23日石局长在传承院报告厅进行了提质培优培训会，培训内容从四个方面进行了阐述：领悟大会精神，强化职教使命担当；认清发展形势，把握职教发展规律；聚焦提质培优，狠抓学校内涵建设，剖析热点问题，坚定职教发展自信。
培训结束后，总结并提交了心得体会，更加深刻地了解了国家政策及相关文件。认清当前职教发展形势，把握职教发展规律。对于聚焦提质培优，狠抓学校内涵建设。对于我校的提质培优19个大项，责任到部门，工作到个人，根据工作计划与实施方案按进程表全面有序的推进。
十一、名班主任工作室活动安排
本周开展了班主任工作经验交流会，相互交流了班主任工作经验。思考出智慧,实践出真知，大家互相借鉴，共同进步。我校的班主任老师平时工作都很踏实，也很务实，大家为了学校整体工作识大体，顾大局，不计较个人得失与荣誉，表现出了高人一等的思想境界。
十二、上海第46届中华绝技申报
为深入贯彻落实习近平总书记对技能人才工作的重要指示精神，我校结合非遗传承特色，将传统工艺传承发扬下去，确定中华绝技项目申报表内容，申报名称定为“彩绘世纪，一髹千年”；内容为楚式漆器的小虎座鸟架鼓；申报人为孟祥高，协助人何慧慧。
十三、走访均胜集团实训基地
2021年10月26日上午10：30，为深入了解学生实习情况，进一步加强对校外实习学生的管理和指导，校长助理罗华祥、王金龙主任、周大勇主任、李净瑜老师一行4人走访工学交替实训基地均胜集团，看望汽修专业实习学生。周大勇主任就以下问题与均胜集团各处负责人进行沟通交流，主要问题如下：带队老师每天反映问题；专车接送入厂、入校问题；周日同步休息问题；第一个月每天8小时；老员工不能歧视学生，不能嫌弃工作慢；部门领导给自己员工开会，学生只是工学交替，不会影响老员工的利益；严格遵守请假制度。
罗华祥助理就学生安全问题、王金龙主任就厂校如何共管与合作方协商，李净瑜老师将学生问题一一列举，最终达成共识。
